目標一致
幫助組織或團隊業務突破與戰略落地
信息透明
對目標進行對齊、分解、過程跟蹤，使目標上下一致
自由發聲
降低溝通成本，促進員工迅速成長
谷歌+英特爾實戰團隊打造Better OKR SaaS
突出主要目標、量化關鍵結果、實現高效溝通、促進組織發展
驅動企業內部的組織發展
“Better OKR”是源自硅谷的一體化云端OKR管理系統，系統功能設計和管理理念均源自硅谷科技公司的最佳實踐，致力于為企業梳理和搭建一套完整先進的組織發展管理系統。
Better OKR 目標與關鍵結果組織發展云系統，包含目標管理、即時贊賞、反饋活動、當面交談、匿名調研、團隊管理、過程管理七大功能模塊。
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專偉直播間
專偉績騰CEO及首席顧問
陳德金
他在學習發展、人才與領導力發展及組織文化和團隊管理等領域有超過十五年的工作經驗。曾經擔任英特爾-亞洲區員工發展經理?；萜?培訓服務部華東區業務發展經理。
首席顧問
王利鋼 Matt Wang
前谷歌亞洲渠道發展經理和中國核心渠道銷售總經理，前施耐德電氣大中華區培訓發展經理，超過20年的跨國公司組織發展與業務實戰經驗